关务人员之管理，依关务人员人事条例之规定，官称、职务分立，官称受保障，职务得调任。[行政院人事行政局[为应[财政[部所属关务机关特殊业务用人需要，于88年首度请办本项考试。考试院于88年1月4日订定发布“公务人员特种考试关务人员考试规则”，据以办理本考试。
本考试录取人员需经训练，并由财政部依其考试成绩，遇缺依次分配关务署暨其所属各关训练。训练期满成绩及格，送由公务人员保障暨培训委员会核定，始完成考试程式，报请考试院发给考试及格证书，并函请财政部关务署暨其所属各关分发任用。本考试及格人员，取得关务人员有关类别及官称之资格，并依“依法考试及格人员考试类科适用职系对照表”之规定取得任用资格，自训练期满成绩及格取得考试及格资格之日起，实际任职三年内不得转调原分发占缺任用以外之机关；并须于财政部暨其所属机关（构）再服务三年，始得转调上述机关（构）以外机关（构）任职。

一、办理进出口货物通关作业及关税课徵。
二、办理其他机关受託查核事项。
三、办理外销品进口原料保税、退税之核办事项。
四、货物进出特定地区通关事项。
五、通关流程研究发展、规划改进。
六、关务法令研析和解释、行政救济处理。
七、办理私运货物进出口之查缉及处理事项。
八、进出口货物查验、旅客行李检查。
九、进口货物价格之事后稽核、调查、审核、补税事项。
十、办理各项海空运进口货物通关、沖退税、保税、人事、会计等各项业务电脑化作业。
十一、进出口货栈及货柜集散站监管。
十二、保税工厂、保税仓库之设立、管理及考核。
十三、运输工具通关管理及报关行设定管理。